O programa que visa colocar a juventude e sua liderança no centro da transformação e desenvolvimento socioeconómico e democrático de Moçambique graduou a 25 de Novembro de 2022 os primeiros 30 jovens, na cidade de Pemba, província de Cabo Delgado.
A iniciativa centra-se na formação e orientação da nova geração de moçambicanos que aspiram liderar acções transformacionais a nível local, provincial e nacional. Com foco geográfico na zona norte de Moçambique, a Academia de Liderança Transformacional é parte do programa que contribui para o fortalecimento da coesão social na região. A Academia de Liderança Transformacional pretende contribuir para o estabelecimento de uma nova geração de líderes com competências, valores e atitudes necessárias para a transformar e desenvolver o país.
O Governador de Cabo Delgado assistiu à cerimónia de graduação e no seu discurso destacou que a juventude é a força motora para impulsionar as mudanças necessárias para o desenvolvimento de Cabo Delgado. “Construir uma nação exige foco e muito trabalho. Por isso, depois da vossa formação como líderes transformacionais, esperamos de vós muito amor à pátria, honestidade, humildade e espírito de entrega e abnegação na liderança de todos os processos e grupos à vossa responsabilidade, para que o nosso Moçambique e a nossa província de Cabo Delgado sejam melhores amanhã”, recomendou Valige Tauabo, Governador de Cabo Delgado, aos graduados da academia.
“Vocês são o futuro não só de Moçambique, mas de África e do mundo. O nosso dever hoje é transmitir o que aprendemos há 50 ou 60 anos, incluindo as lições apreendidas e os erros que cometemos. O objectivo deste programa é apoiar os jovens a levar a sua voz às comunidades e à sociedade no geral” Jean Mathieu, representante da Cooperação Suíça.
Palmira Revula, uma das graduadas, disse que adquiriu mais conhecimento, sabedoria, directrizes e desenvolveu habilidades para se tornar líder. “Queremos lançar o nosso compromisso em honrar esta louvável e extraordinária iniciativa, a Academia de Liderança Transformacional, através do nosso contínuo esforço em sermos líderes transformacionais para mudança positiva da nossa própria realidade, promovendo espírito de solidariedade, inclusão e luta contra todas as formas de violação de direitos humanos, a fim de contribuir na promoção da coesão social e do engajamento cívico”, referiu Palmira.
Para Issa Adremane, outro graduado, a formação foi uma oportunidade para consolidar o conhecimento adquirido na universidade. “As comunidades de Cabo Delgado, Nampula e Niassa vivem momentos de insegurança, um problema que precisa de ser ultrapassado. Com ideias criativas podemos garantir a sustentabilidade de famílias afectadas pelo terrorismo” disse Issa
A formação decorreu em duas fases: a virtual decorreu entre os dias 03 e 28 de Outubro e a presencial entre os dias os dias 21 e 26 de Novembro. Os jovens seleccionados (15 homens e 15 mulheres) têm idades compreendidas entre os 20 e 28 anos e o nível académico de licenciado. Os temas ministrados durante a formação incluem Valores e Aptidões de Liderança Transformacional Nacional; Liderança Económica; Liderança Cívica e Comunitária; Liderança Democrática para o Desenvolvimento e; Liderança dos Jovens em Saúde e Direitos Sexuais e Reprodutivos. Na fase presencial (Do Camp), as actividades dos jovens centraram-se mais na apresentação de projectos de intervenção social em grupos e na interação com grandes líderes transformacionais nacionais e internacionais.
A Academia de Liderança Transformacional é uma iniciativa integrada no Programa Coesão Social no Norte de Moçambique, com apoio da Cooperação Suíça.